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疫情在家照顾孩子休息一个月,后来口头给老板辞职她同意了,工装扣了五百8月份七天工资拖着不开合法吗?

提问时间:2021-09-28 07:16 | 来自:三九问答

浏览次数:70次

我是导购员,干了大半年了,前几天去退工装,说不够半年一分不退,工资也要等安装完了再退,可上个月离职的同事工装退了一半,工作时间比我短,还不到半年,我要怎样维护我的合法权益,求援助谢谢。

推荐答案解决时间:2021-09-28 08:18

无故扣工资是违法的。如果公司有这样的行为,建议去劳动局申请劳动仲裁以维护自身的合法权益。《劳动法》第九十一条【用人单位侵权处理】用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。

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